Media Manager EdTech
Contractor
Objetivo del puesto
Planificar, producir y gestionar contenidos multimedia y estrategias de comunicación para impulsar la visibilidad, el posicionamiento y la adopción de nuestras soluciones EdTech entre instituciones educativas, docentes y estudiantes. Garantizar que los materiales educativos y promocionales sean pedagógicamente relevantes, coherentes con la marca y optimizados para los distintos canales y formatos.
Responsabilidades principales
Diseñar y ejecutar la estrategia de contenidos multimedia (video, audio, gráficos, animación, y recursos interactivos) alineada con los objetivos de producto, marketing y formación.
Planificar, coordinar y producir campañas audiovisuales para lanzamiento de producto, casos de éxito, webinars, tutoriales y material formativo dirigido a docentes, administradores y estudiantes.
Colaborar con equipos de producto, pedagogía y marketing para transformar conceptos pedagógicos en guiones, storyboards y recursos que faciliten la comprensión y adopción de la plataforma.
Gestionar el calendario editorial y de producción, priorizando entregables según impacto, recursos y ciclos comerciales; asegurar entregas a tiempo y dentro del presupuesto.
Supervisar la edición, postproducción y adaptación de contenidos para múltiples formatos y canales (sitio web, redes sociales, LMS, correo y presentaciones comerciales), garantizando accesibilidad y buenas prácticas pedagógicas.
Administrar relaciones con proveedores y colaboradores externos (productoras, ilustradores, locutores) y negociar tarifas y contratos cuando corresponda.
Implementar métricas y analíticas para evaluar rendimiento de contenidos (visualizaciones, engagement, tasa de conversión, retención) y generar informes con recomendaciones de optimización.
Capacitar y apoyar a equipos de ventas y customer success con materiales multimedia para demos, onboarding y capacitación institucional.
Asegurar el cumplimiento de lineamientos de marca, derechos de autor y buenas prácticas de protección de datos en todos los materiales producidos.
Explorar y proponer nuevas herramientas, formatos y tendencias (microlearning, contenidos interactivos, realidad aumentada/virtual) que aumenten el impacto pedagógico y la diferenciación en el mercado.
Perfil requerido
Título universitario en Comunicación, Producción Audiovisual, Diseño, Educación o afín.
Experiencia mínima de 3 años en producción de contenidos multimedia, preferentemente en entornos digitales, SaaS o EdTech.
Dominio de herramientas de edición y postproducción (Adobe Premiere, After Effects, Audition, DaVinci Resolve u otras) y manejo de herramientas de diseño (Photoshop, Illustrator, Figma o similares).
Conocimientos de formatos para web y redes sociales, compresión y optimización de archivos, y buenas prácticas de accesibilidad multimedia (subtítulos, transcripciones, descripciones).
Habilidades de guionización, storytelling y diseño instruccional básico; capacidad para traducir objetivos pedagógicos en recursos audiovisuales efectivos.
Experiencia en gestión de proyectos, coordinación con equipos multidisciplinarios y manejo de calendarios de producción.
Orientación a métricas y análisis de rendimiento de contenidos; capacidad para tomar decisiones basadas en datos.
Excelentes habilidades de comunicación, organización y atención al detalle; capacidad para priorizar y trabajar en entornos dinámicos con plazos ajustados.
Disponibilidad para trabajo híbrido o presencial según necesidades; disposición para asistir a sesiones de grabación o eventos en campo cuando se requiera.
Nivel avanzado de español; inglés intermedio será valorado para proyectos internacionales y manejo de proveedores.
Competencias valoradas
Experiencia previa en creación de contenidos educativos o e-learning.
Conocimientos básicos de animación 2D/3D y/o herramientas de creación interactiva (H5P, Articulate, Adobe Captivate).
Capacidad para dirigir talento creativo y coaching en producción audiovisual.
Experiencia en gestión de presupuesto de producción y contratación de servicios externos.
- Ubicaciones
- Colombia
Acerca de Selection Book
Somos una consultora de recursos humanos y (headhunting) para mandos medios, gerenciales y directivos.
Conectamos talento por medio de diferentes técnicas de entrevista y evaluaciones a la medida:
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Nos especializamos en diferentes sectores:
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Nuestra cultura organizacional se basa en nuestros 4 pilares:
1. Catalizar > Impulsamos clientes y candidatos generando vínculos que perduran
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3. Conectar > Con alcance en sur y centro américa construyendo redes de talento.
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